O Pacto Global, iniciativa da Organização das Nações Unidas (ONU) para incentivar a responsabilidade social corporativa, é essencial para a parceria entre o setor privado e as Nações Unidas e terá continuidade na nova gestão da organização. É o que afirma o secretário-geral da ONU Ban Ki-moon. O projeto, segundo ele, "une governos, empresários, trabalhadores e a sociedade civil na convicção de que práticas empresariais baseadas em princípios universais podem trazer ganhos econômicos e sociais".
Criado em 2000 por Kofi Annan, antecessor de Ban Ki-moon, o pacto já recebeu a adesão de pelo menos 2.500 empresas de mais de 90 países, 151 só no Brasil. Elas se comprometeram com princípios que incluem ações em quatro áreas: direitos humanos, direitos do trabalho, proteção ambiental e combate à corrupção. Cinco agências da ONU, inclusive o Programa das Nações Unidas para o Desenvolvimento (Pnud), foram disponibilizadas para ajudar as empresas.
"O setor privado está cada vez mais atento à sua relação simbólica com a sociedade e ao papel que as práticas empresariais responsáveis podem ter na promoção da estabilidade que as empresa precisam para prosperar", destacou o secretário, durante seu primeiro discurso fora da sede da ONU, em janeiro, em Nova York.
De acordo com Ban Ki-moon , as Nações Unidas e o empresariado precisam um do outro. "O setor privado e a ONU parecem ter propósitos diferentes. Empresas são tradicionalmente focadas no crescimento e no lucro. A ONU foca sua energia na paz e segurança, redução da pobreza e direitos humanos. Mas muitos dos seus objetivos são os mesmos: construir e apoiar o fortalecimento de economias e comunidades, prover oportunidades para pessoas obterem uma forma de sustento e assegurar que todos possam viver com dignidade", ressalta. "Nesse sentido, o setor privado não pode sobreviver se sociedades não prosperarem ou as pessoas sentirem que sua segurança está ameaçada", completou.
Os dez princípios do Pacto Global
Princípios de Direitos Humanos
1. Respeitar e proteger os direitos humanos.
2. Impedir violações de direitos humanos.
Princípios de Direitos do Trabalho
3. Apoiar a liberdade de associação no trabalho.
4. Abolir o trabalho forçado.
5. Abolir o trabalho infantil.
6. Eliminar a discriminação no ambiente de trabalho.
Princípios de Proteção Ambiental
7. Apoiar uma abordagem preventiva aos desafios ambientais.
8. Promover a responsabilidade ambiental.
9. Encorajar tecnologias que não agridam o meio ambiente.
Princípio contra a Corrupção
10. Combater a corrupção em todas as suas formas inclusive extorsão e propina.
Fonte: Pnud , com base em matéria publicada. |
