A expansão do funcionalismo se concentrou no nível municipal, que possui 60% dos vínculos. No Poder Executivo estão 95% dos vínculos.
A remuneração média dos servidores varia significativamente entre níveis federativos e Poderes.
Entre civis, a média da remuneração das mulheres é inferior à dos homens em todos os anos, todos os poderes e todos os níveis federativos.
O setor público brasileiro é heterogêneo e se transformou bastante nas últimas três décadas. Convidamos você a explorar esta diversidade nos dados deste Atlas.
Atlas do Estado Brasileiro
Este ATLAS supre uma lacuna importante no debate sobre o funcionalismo público no Brasil. Embora existam três níveis federativos distintos e três poderes independentes no Brasil republicano, frequentemente as diferenças daí advindas são suprimidas e tratadas de modo genérico ou o nível federal, tomado como nacional, é considerado como unidade típica do setor público do país. O resultado é uma compreensão distorcida – na melhor das hipóteses, parcial - sobre tendências e padrões observados no setor público, com implicações adversas sobre decisões que deveriam aprimorar as capacidades de atuação do Estado brasileiro. O Atlas é uma plataforma de dados e análises sobre o setor público desenvolvida pelo Ipea, sob a coordenação da Diretoria de Estudos e Políticas sobre o Estado, Instituições e Democracia (Diest).
Índices
Notícias
O ATLAS DO ESTADO BRASILEIRO é uma plataforma de dados integrados sobre a estrutura organizacional e de pessoal do Estado brasileiro, nos três níveis da administração – federal, estadual e municipal - e nos três Poderes - Executivo, Legislativo e Judiciário. O principal objetivo é integrar, consolidar, detalhar e disponibilizar dados existentes, mas dispersos, sobre o pessoal ocupado no setor público e realizar análises em detalhe dos diferentes aspectos do setor público brasileiro.
